総合人材サービス スタッフリソース株式会社
スタッフリソース株式会社は埼玉県を中心とした「人材総合サービス企業」として
お客様のさまざまな人材に関する課題の解決に幅広いサービスでお応えします。
登録方法について
    • 無料です。
    • 写真付き履歴書、 本人確認書類【氏名・生年月日が記載されている公的機関発行の証明書(有効期限内の原本)】をお持ちください。
    • おおよそ30分です。
    • 弊社事務所にご来社いただくか、勤務先付近での出張面接も実施しています。ご遠方の方もお気軽にご相談ください。
    • 可能です。変更、キャンセルが決まった時点で早めにご連絡ください。
    • 別の派遣会社や企業で登録(就業)されていても、ご登録は可能です。
    • 登録して頂いた時期にもよりますので、まずはお気軽にご相談ください。
お仕事開始前の方
    • 派遣とは、派遣会社とあなたが雇用契約を結び、派遣先企業にてお仕事の指示を受けて働くという勤務形態のことです。日常的な業務や、勤務時間、時間外勤務などの指示は派遣先企業から受けますが、基本的な就業条件の提示や給与の支払い、福利厚生などはスタッフリソースからのご提供です。
    • 主に工場や倉庫内での作業、事務職のお仕事などをご紹介しています。
    • 毎月1度、指定の銀行口座へ振込にてお支払いを基本としております。
    • 支給させて頂きます。派遣先までの交通手段によりますので、詳しくはお仕事紹介時にご質問ください。
    • 派遣先によりますので、まずは登録時にご相談ください。
      実際に小さなお子様をお持ちの方も活躍中です。
    • 年齢制限はありません。派遣先によって活躍されている方のご年齢は様々です。
    • 扶養範囲内、フルタイム、パートタイム、長期、短期などのお仕事があります。
      ご希望の働き方を登録の際に伝えてください。
    • 日本に在留する外国籍の方は、入国の際に与えられた在留資格の活動の範囲・期間内で就労が認められています。就労が認められる方の登録は可能です。
      ご登録の際は以下をお持ちください。
       ・パスポート
       ・在留カード等
    • 可能です。引き続き、他の職場をご希望であれば、担当コーディネーターに相談してください。
    • 可能です。担当コーディネーターまでご連絡ください。
お仕事中の方
    • 必要です。なるべく早く、遅くても始業時間までに就業先の担当者と担当コーディネーターの両方に必ず連絡してください。
    • 可能です。派遣先ごとに必ず担当コーディネーターが付きます。困った時はご相談ください。
    • 健康保険・厚生年金保険・雇用保険への加入は可能です。(加入条件有)
    • 必ずその場でコーディネーターまでご連絡ください。
    • 可能です。実際に正社員になられた方も数多くいらっしゃいます。
    • 担当コーディネーターまでご連絡ください。
    • 会社主催の定期健康診断を実施しております。就業中の一定の条件を満たすスタッフの皆様には、年一回必ず受診して頂くようご案内します。
    • 現在はありません。
    • 初めてお仕事に就いた日(有給休暇起算日)から6ヶ月間継続して勤務した場合、週所定労働日数または年間所定労働日数に応じて、有給休暇が付与されます。
    • 可能です。但し、必ず事前に担当コーディネーターまでご相談ください。
    • 早急に、担当コーディネーターまでご連絡ください。